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O grupo XCMG, um dos gigantes do setor de maquinário de construção, está com processo de seleção para 65 vagas de emprego em Goiás e Minas Gerais. As oportunidades são para diversas posições, abarcando perfis técnicos e administrativos, e estão localizadas em cidades estratégicas dos estados, como Crixás (GO) e Pouso Alegre (MG).
Vagas na XCMG
- Analista de Auditoria e Compliance Pl – 1 vaga
- Assistente de Almoxarifado – 2 vagas
- Analista Comercial de Licitações Jr. – 1 vaga
- Assistente Operacional de Expedição – 1 vaga
- Assistente Financeiro – 1 vaga
- Analista Fiscal – 1 vaga
- Analista de Performance – 1 vaga
- Auxiliar de Pintura – 2 vagas
- Instrutor Técnico – 1 vaga
- Coordenador de Treinamento – 1 vaga
- Técnico em Segurança do Trabalho – 1 vaga
- Engenheiro de Segurança do Trabalho – 1 vaga
- Técnico Eletromecânico – 15 vagas
- Consultor de Suporte ao Produto – 3 vagas
- Entregador Técnico – 1 vaga
- Soldador – 1 vaga
- Técnico em Planejamento – 1 vaga
- Analista de Serviços – 1 vaga
- Analista Comercial – 2 vagas
- Analista de Almoxarifado – 1 vaga
- Analista de Facilities Pl – 1 vaga
- Analista de Processos de Pintura Jr. – 1 vaga
- Especialista de Tesouraria – 1 vaga
- Mecânico de Utilidades I – 1 vaga
- Estagiário de Importação e Exportação – 1 vaga
- Analista de Qualidade Jr. – 2 vagas
- Especialista Financeiro Sr. – 1 vaga
- Analista Contábil Jr. – 2 vagas
- Analista de Sistemas SAP Jr. (Módulo PP, MM) – 1 vaga
- Analista de Sistemas SAP Jr. (Módulo RH) – 1 vaga
- Motorista Operador de Guindaste – 1 vaga
- Exclusiva PCD (diversas áreas) – 11 vagas
- Analista de Importação e Exportação Pl – 1 vaga
Detalhes de algumas oportunidades:
Técnico Eletromecânico
Principais responsabilidades:
- Prestar serviços técnicos externos de manutenção e diagnóstico dos Equipamentos XCMG (perfuratriz e mineração);
- Trabalhar com sistemas mecânicos e elétricos de máquinas de linha amarela e mineração;
- Realizar reparos, montagem e desmontagem de componentes;
- Diagnosticar problemas e revisões preventivas dos equipamentos;
- Contribuir para a maior confiabilidade dos equipamentos.
Requisitos:
- Formação Técnica em Mecânica, Elétrica, Eletromecânica ou áreas afins;
- Vivência com maquinário de mineração e de perfuratrizes;
- Experiência em mecânica de máquinas de motor a diesel;
- Conhecimento em manutenção de equipamentos pesados;
- CNH B;
Mecânico de Utilidades I
Descrição:
- Responsável pelo bom funcionamento das utilidades da empresa, como estações de tratamento de água e de efluentes e sistemas de abastecimento de óleo combustível, óleo lubrificante e sistema de gases industriais e sistemas de pintura;
- Acionar e controlar equipamentos e parâmetros operacionais dos equipamentos eletromecânicos;
- Efetuar as inspeções de rotina para diagnosticar o estado de conservação e funcionamento dos equipamentos mecânicos;
- Executar serviços de manutenção mecânica preventiva e corretiva em todos os equipamentos e respectivos acessórios
- Executar a lubrificação, regulagens e calibragens de todos os equipamentos mecânicos e pneumáticos
- Verificar o estado das peças e trocando-as se necessário
- Executar outras atividades correlatas necessárias ao bom desempenho do setor
Requisitos:
- Ensino Médio completo;
- Ter conhecimento em mecânica em indústrias, desejável ser de utilidades;
- Ter curso na área mecânica é um grande diferencial.
Analista de Qualidade Jr.
Descrição:
Estamos em busca de um Analista de Qualidade Jr. para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, detalhista e apaixonada por garantir a qualidade dos processos, essa vaga é para você!
Responsabilidades:
- Orientar os inspetores quanto as inspeções de qualidade em produtos e processos;
- Monitorar relatórios de indicadores de Qualidade;
- Analisar as ações corretivas internas e reportar não conformidades;
- Participar de reuniões de análise crítica;
- Atuar em conjunto com os técnicos de calibração no controle dos equipamentos da Qualidade;
- Testar e tratar produtos não conforme com os gestores responsáveis;
- Auxiliar na implementação de melhorias nos processos.
Requisitos:
- Formação em Engenharia, Administração ou áreas afins;
- Conhecimento em ferramentas de qualidade;
- Experiência comprovada com maquinário de linha amarela e Mineração;
- Habilidade em análise de dados;
- Disponibilidade para viajar.
Técnico em Planejamento
Principais responsabilidades:
- Planejar as ordens de serviço de manutenção.
- Avaliar e divulgar os KPIs do setor.
- Elaborar planos de manutenção preventiva.
- Revisar e elaborar planos de manutenção.
- Definir e atualizar a criticidade de equipamentos e sobressalentes.
- Acompanhar a evolução de montagens e serviços.
- Acompanhar o processo de reparo de componentes.
- Elaborar planejamento mensal/semanal.
- Gerar relatório mensal de utilização/custo da mão de obra.
- Interface com reuniões de planejamento/programação com o cliente.
Requisitos:
- Formação em Engenharia Mecânica, Produção, Minas, ou áreas correlatas.
- Experiência com planejamento e controle de manutenção (PCM) e ordens de serviço na Mineração.
- Conhecimento em KPIs de manutenção e gestão de criticidade de equipamentos de Mineração.
- Habilidade em elaborar planos de manutenção preventiva e revisar planos existentes.
- Capacidade de comunicação com clientes e interação em reuniões de planejamento.
- Disponibilidade para trabalhar na região de Contagem/MG.
Como se candidatar nas oportunidades da XCMG
Para se candidatar, os interessados devem acessar o portal de recrutamento da empresa em vagas.com.br e realizar a inscrição diretamente nos links específicos de cada cargo. É importante que os candidatos estejam atentos aos requisitos e qualificações de cada vaga, garantindo que possuem a experiência e as certificações necessárias para as posições.
Aos contratados, a XCMG oferece um pacote de benefícios, incluindo:
- Auxílio-alimentação – Garantindo suporte para as despesas diárias dos funcionários.
- Assistência médica e odontológica – Plano de saúde de qualidade, assegurando o cuidado e prevenção de doenças.
- Seguro de vida – Para garantir proteção adicional aos colaboradores e suas famílias.
- Auxílio farmácia – Com descontos e auxílio na compra de medicamentos.
- Auxílio academia – Incentivo à prática de atividades físicas, promovendo a saúde e qualidade de vida dos funcionários.
